Das Prinzip Selbstverantwortung
Wege zur Motivation
Reinhard K. Sprenger
Diese Publikation zitieren
Reinhard K. Sprenger, Das Prinzip Selbstverantwortung (2015), Campus Frankfurt / New York, 60486 Frankfurt/Main, ISBN: 9783593429816
3907
Accesses
Accesses
76
Quotes
Quotes
Beschreibung / Abstract
Eigeninitiative ist gefragt – das gilt nicht nur für das Privatleben, sondern auch für den Job. Deutschlands meistgelesener Managementautor Reinhard K. Sprenger zeigt, was Manager tun können, damit ihre Mitarbeiter Verantwortung übernehmen, initiativ werden und Kreativität und Leistungsfreude entfalten. Anhand vieler Beispiele beschreibt Sprenger, was Selbstverantwortung ist und wie Führungskräfte sie fördern können: indem sie ihre Überzuständigkeit angemessen reduzieren und Mitarbeiter in der Verantwortung lassen.
Beschreibung
Dr. Reinhard K. Sprenger, promovierter Philosoph, gilt als der profilierteste Führungsexperte Deutschlands. Geboren 1953 in Essen, in Philosophie promoviert, lebt er heute in der Nähe von Zürich und in Santa Fe, New Mexico. Zu seinen Kunden zählen zahlreiche internationale Konzerne sowie fast alle DAX-100-Unternehmen. Neben »Mythos Motivation« zählen zu seinen erfolgreichsten Publikationen »Das Prinzip Selbstverantwortung«, »Die Entscheidung liegt bei dir«, »Vertrauen führt«, »Radikal führen« und »Das anständige Unternehmen«. Der Bestsellerautor ist bekannt als kritischer Denker, der nachdrücklich dazu auffordert, neues Denken und selbstbestimmtes Handeln zu wagen.
Weitere Informationen unter www.sprenger.com.
Weitere Informationen unter www.sprenger.com.
Inhaltsverzeichnis
- BEGINN
- Inhalt
- Einleitung
- Organisierte Unverantwortlichkeit
- Philosophisches Hauptstück
- Wählen
- Wollen
- Antworten
- Pragmatisches Hauptstück
- Abschied vom Leithammel
- Vorgesetzte, Führungskräfte
- Führen zur Selbstverantwortung
- Freundliche Feler
- Wie verändern?
- Commitment für Vereinbarungen
- Die Krise der Glaubwürdigkeit
- Epilog
- Danksagung
- Literatur