Geschäftsmodell-Redesign

Dimensionen bewerten, Werthebel identifizieren, Transformation gestalten – Ein Praxisbuch

Georgiy Michailov und Jan Stange

Diese Publikation zitieren

Georgiy Michailov, Jan Stange, Geschäftsmodell-Redesign (2022), Campus Frankfurt / New York, 60486 Frankfurt/Main, ISBN: 9783593451695

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Beschreibung

Georgiy Michailov ist Geschäftsführer und Partner bei der Unternehmensberatung Struktur Management Partner GmbH (SMP). Die Erfahrungen aus seiner Leitungsfunktion bei hunderten von Restrukturierungs- und Turnaraund-Projekten macht ihn zu einem absoluten Experten, wenn es darum geht, Geschäftsmodelle auf Herz und Nieren zu prüfen und hinsichtlich ihrer Wertschöpfungspotenziale zu bewerten.
Jan Stange ist Master of Business Administration. Er hat während und nach seinem Studium bei verschiedenen (Strategie-)Beratungen gearbeitet, selbst eigene kleinere Beratungsfirmen gegründet und ist seit 2015 bei Struktur Management Partner (SMP) in der Restrukturierung tätig und verantwortet dort u.a. das interne Competence Center für Geschäftsmodellentwicklung. Außerdem besitzt und betreibt er mehrere Surfschulen auf Bali.

Beschreibung / Abstract

Geschäftsmodelle rechtzeitig krisenfest umgestalten
Ist Ihr Geschäftsmodell noch profitabel, und wird es das in Zukunft bleiben? Unternehmen, egal zu welcher Branche sie gehören, sind dann besonders erfolgreich und krisenfest, wenn sie über ein wertorientiertes Geschäftsmodell verfügen und eine konsequente Wertstrategie verfolgen. Diese Wertstrategie entwickeln Sie, indem Sie Ihr Geschäftsmodell an den fünf Wertdimensionen ausrichten:
- Definieren Sie in Ihrer Wertpositionierung die Kernstärken Ihres Unternehmens.
- Leiten Sie daraus das Wertangebot ab, mit dem Sie Kundenbedürfnisse befriedigen und Kundennutzen erzeugen.
- Richten Sie Ihre Wertschöpfung auf profitable Herstellung, effizienten Vertrieb und effektives Marketing aus.
- Erzielen Sie eine optimale Wertabschöpfung durch eine der Zahlungsbereitschaft Ihrer Kunden entsprechende Preisgestaltung.
- Sichern Sie durch die Wertdisziplin die Reaktions- und Entwicklungsfähigkeit Ihres Geschäftsmodells bei wechselnden Marktverhältnissen.
So können Sie einen stetigen Wertfluss erzeugen und gezielt die Werthebel betätigen, die die Profitabilität Ihres Geschäftsmodells für die Zukunft gewährleisten. »Geschäftsmodell-Redesign« bietet den perfekten Werkzeugkasten für Unternehmensführung und Management bei Turnaround- und Restrukturierungsfragen.
Mit den Self- Assessments, die unter geschaeftsmodell-redesign.de auch als App verfügbar sind, erkennen Sie punktgenau Anpassungspotenziale in Ihrem Unternehmen. Die zahlreichen Praxisbeispiele und illustrierten Schritt-für-Schritt-Anleitungen ermöglichen die sofortige praktische Umsetzung.

Kritik

»›Geschäftsmodell-Redesign‹ bietet einen umfassenden Werkzeugkasten für die Unternehmensführung und das Management für Restrukturierungs- und Turnaround-Aufgaben. Das Buch kommt schnell auf den Punkt und ist eine konkrete Arbeitshilfe für alle, die an ihrem Geschäftsmodell arbeiten wollen oder müssen.« Stephan Lamprecht, Management Journal, 13.10.2022

Inhaltsverzeichnis

  • BEGINN
  • Inhalt
  • Warum Sie dieses Buch lesen sollten
  • Wie Sie dieses Buch lesen sollten
  • Eine Einführung: Die Wertstrategie und ihre Bedeutung
  • Die erste Dimension des Geschäftsmodells: Die Wertpositionierung
  • Die Architektur der Wertpositionierung
  • Marktfit
  • Unique Selling Proposition (USP)
  • Wertversprechen
  • Die zweite Dimension des Geschäftsmodells: Das Wertangebot
  • Die Architektur des Wertangebots
  • Kernsortiment
  • Kernzielgruppen
  • Marktstrategie
  • Die dritte Dimension des Geschäftsmodells: Die Wertschöpfung
  • Die Architektur der Wertschöpfung
  • Produktentwicklung
  • Beschaffung
  • Produktion
  • Logistik
  • Distributionskanäle
  • Vermarktung
  • Die vierte Dimension des Geschäftsmodells: Die Wertabschöpfung
  • Die Architektur der Wertabschöpfung
  • Mindestmarge
  • Pricing-Strategie
  • Angebotsausgestaltung
  • Die fünfte Dimension des Geschäftsmodells: Die Wertdisziplin
  • Die Architektur der Wertdisziplin
  • Strukturen
  • Menschen
  • Performance
  • Self-Assessment für Potenzialbestimmung
  • Werthebel Klassifizierung
  • Bewertungsskala
  • Übersicht
  • Danksagung

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