Freiwilligenarbeit

Einführung in das Management von Ehrenamtlichen in der Sozialen Arbeit

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Doris Rosenkranz (Hg.), Angelika Weber (Hg.), Freiwilligenarbeit (2012), Beltz Verlagsgruppe, 69 469 Weinheim, ISBN: 9783779950356

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Beschreibung

Doris Rosenkranz, Dr. rer. pol, ist Professorin für Soziologie und Sozialwirtschaft mit dem Schwerpunkt Bürgerschaftliches Engagement an der Technischen Hochschule Nürnberg, Fakultät für Sozialwissenschaften und Sprecherin der Hochschulkooperation Ehrenamt.
Angelika Weber, Prof. Dr., ist Psychologin, Erzieherin, Psychologische Psychotherapeutin und seit 1998 Professorin für Entwicklungspsychologie an der Hochschule für Angewandte Wissenschaften Würzburg-Schweinfurt.

Beschreibung / Abstract

Das Ehrenamt in Deutschland steht vor einem deutlichen Umbruch, auf den Soziale Dienste und Einrichtungen reagieren müssen. Dieser Band bündelt die zentralen Fragestellungen und Ansätze für praxisorientierte Lösungen aus der Sicht unterschiedlicher Fachdisziplinen. Er wendet sich an Verantwortliche der öffentlichen Sozialverwaltung und an Wirtschaftsunternehmen, vor allem jedoch an PraktikerInnen und Studierende der Sozialen Arbeit und des Sozialen Managements.

Inhaltsverzeichnis

  • BEGINN
  • Vorwort
  • Inhalt
  • Doris Rosenkranz und Angelika Weber Freiwilligenarbeit in der Sozialen Arbeit zwischen Tradition, ‚Homöopathie†˜ und Zukunftsaufgabe
  • Thomas Röbke Freiwilligenmanagement zwischen Engagementpolitik und Praxis vor Ort
  • Thomas Beyer Identität statt Ressource Das Ehrenamt und die Freie Wohlfahrtspflege
  • Management und Freiwilligenarbeit
  • Hans-Werner Bierhoff Wie entsteht soziales Engagement und wie wird es aufrechterhalten?
  • Doris Rosenkranz und Edmund Görtler Woher kommen künftig die Freiwilligen? Die Notwendigkeit einer gezielten Engagementplanung in der Wohlfahrtspflege
  • Christiane Biedermann Freiwilligen-Management: Die Zusammenarbeit mit Freiwilligen organisieren
  • Thomas Kegel Perspektive Strategisches Freiwilligenmanagement
  • Wolfgang Krell Freiwilligen-Agenturen – Entwicklungsagenturen für bürgerschaftliches Engagement
  • Andreas Bönte Gutes tun – und darüber reden! Gezielte Öffentlichkeitsarbeit im Ehrenamt
  • Steffen Deeg Gut vernetzt. Chancen für social media in der Freiwilligenarbeit Grundlagen und Beispiele
  • Ralf Nachtmann Freiwilligenmanagement und Qualitätssicherung
  • Edmund Görtler Evaluation im Freiwilligenmanagement
  • Erika Regnet Management von Ehrenamtlichen – Management durch Ehrenamtliche: Konfliktpotenziale und erfolgreiches Konfliktmanagement
  • Kaspar Apfelböck Rechtsfragen des Ehrenamts Zum Haftungs- und Versicherungsrecht für Ehrenamtliche
  • Burkhard Küstermann Bürgerstiftungen und Ehrenamt
  • Egon Endres und Michael Thiess Corporate Citizenship Neue Formen der Vernetzung zwischen Unternehmen und Gemeinwohlorganisationen
  • Die Organisation in der Praxis
  • Bud A. Willim Die Praxis des Corporate Volunteering
  • Uli Glaser Engagementförderung und Freiwilligenmanagement im kommunalen Aufgabenfeld
  • Gerlinde Wouters Warum es im Bürgerschaftlichen Engagement ohne Netzwerkarbeit nicht geht Praxis Netzwerkarbeit am Beispiel München
  • Brigitte Limbeck Mit den Freiwilligenmanagern der Seniorenarbeit im Gespräch Gruppendiskussionen als professionelle Methode im Freiwilligenmanagement
  • Gabriele Bartsch Service Learning – Studierende engagieren sich im gemeinnützigen Bereich
  • Patricia Fischer-Martin „Betreuungshilfe für Kinder und Familien in Notsituationen“ des Kinderschutzbundes Würzburg Ein Praxismodell ehrenamtlicher Sozialarbeit in der Jugendhilfe
  • Josef Raischl Volunteers in der Hospizarbeit Die Zusammenarbeit von Haupt- und Ehrenamtlichen am Beispiel des Christophorus Hospiz Verein e.V. in München
  • Piotr Sadowski Volunteerism in Europe
  • Matthias Naleppa Freiwillige in der Sozialen Arbeit – Volunteering in den USA
  • Literatur
  • Die Autorinnen und Autoren

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