Arbeitszeugnisse für Gesundheits- und Pflegeberufe inkl. E-Book mit Arbeitshilfen zur Textverarbeitung
So formulieren Sie informativ, wohlwollend und leistungsgerecht; Mit Arbeitshilfen, Checklisten, Musterzeugnissen
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Accesses
Beschreibung
Karl-Heinz List war viele Jahre als Personalleiter und ehrenamtlicher Richter am Arbeitsgericht tätig. Umfassend ist seine Erfahrung als selbstständiger Personal- und Outplacementberater ebenso wie als Referent, Seminarleiter oder Fachbuchautor zu den Themen Personalauswahl, Eignungs- und Leistungsbeurteilung.
Beschreibung / Abstract
Arbeitszeugnisse schreiben und verstehen
Berufsspezifische Fähigkeiten wie Fach- und Sozialkompetenz sowie die eigentliche Arbeitsleistung sind die wesentlichen Kriterien, die Arbeitgeber im Gesundheits- und Pflegebereich kennen müssen. Zudem sind auch rechtliche Vorgaben zu beachten.
- Beurteilungsbogen zur Vorbereitung des Zeugnisses
- Selbsteinschätzungsbogen des Mitarbeiters
- Checkliste für das Abschlussgespräch
- Musterzeugnisse für die verschiedenen Positionen in Krankenhäusern, Pflegeeinrichtungen und ambulanten Pflegediensten - vom Auszubildenden bis zur Fach- und Führungskraft
Das Handbuch leitet Schritt für Schritt an, wie Sie leistungsgerechte Zeugnisse formulieren, die einer rechtlichen Prüfung standhalten und Arbeitgebern verlässliche Orientierung und Hilfe bieten.
Der Erwerb dieses Fachbuchs umfasst den kostenlosen Download des E-Books. Zusätzlich stehen Arbeitshilfen, Checklisten und Musterzeugnissen im Word-Format zur weiteren Textverarbeitung zur Verfügung.
Inhaltsverzeichnis
- BEGINN
- Schnellübersicht
- 1 Abkürzungen
- Vorwort
- 2 Mit dem Gesindebuch fing es an
- Das Zeugnis als Disziplinierungsmittel
- Bürgerliches Gesetzbuch heute allgemeine Gesetzesgrundlage
- Zeugnisanspruch in Österreich und der Schweiz
- 3 Bewerberauswahl: Zeugnisse analysieren
- Bedeutung für die Bewerberauswahl
- Zeugnisse analysieren
- Zwei Übungen zum besseren Lesen und Verstehen von Zeugnissen
- 4 Die Sprache im Arbeitszeugnis
- Testen Sie Ihr Sprachgefühl
- Information für Dritte
- Zeugnissprache = Zeugniscode?
- Arbeitszeugnis oder Todesanzeige?
- Sprachlich verunglückt
- Präziser und kürzer formulieren
- Unpassende Verben in Arbeitszeugnissen
- Überflüssige Adjektive
- Papier- und Behördendeutsch
- Konkret und anschaulich schreiben
- Gegenwart oder Vergangenheit?
- Der aufgeblasene Stil
- 5 Leistung und Arbeitsverhalten beurteilen
- Gesetzliche Vorgabe
- Leistungsgerechte und informative Zeugnisseschreiben
- Soll-Ist-Vergleich
- Auf Stärken und Arbeitsergebnisse kommt es an
- Führungsleistung beurteilen
- Beurteilung des Arbeitsverhaltens
- Notenvergabe: Relikt vergangener Zeiten
- 6 Zeugnis erstellen – eine Schritt-für-Schritt-Anleitung
- Ausgangslage
- Ablauf in fünf Schritten
- Beurteilungs- und Austrittsgespräch
- 7 Rechtliche Aspekte
- Der Zeugnisanspruch
- Einfaches und qualifiziertes Zeugnis
- Fälligkeit
- Zwischenzeugnis
- Rechtsgrundsätze
- Rechtsprechung
- Rechtliche Besonderheiten beim Ausbildungszeugnis
- 8 Anhang: Arbeitshilfen
- Musterzeugnisse
- Zum Schluss noch ein paar Tipps zum Schreiben von qualifizierten Arbeitszeugnissen
- 9 Exkurs: Schlüsselqualifikation „Soziale Kompetenz“
- 10 Literatur
- 11 Stichwortverzeichnis