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Archiv für Wissenschaft und Praxis der sozialen Arbeit 01/2012

Diversity Management und soziale Arbeit

Beschreibung

Aktuelle Fragen des Sozialrechts, der Sozialpolitik und der sozialen Arbeit werden gleichermaßen von ausgewiesenen Fachleuten aus der Wissenschaft wie von Akteuren und Akteurinnen aus Politik und aus der Praxis abgehandelt. Damit bietet die Fachzeitschrift ein Forum, um Probleme, Aufgaben und Lösungen aus unterschiedlicher Sicht kritisch zu erörtern und zukunftsweisende Konzepte zu entwickeln. Die Zeitschrift richtet sich an Praktiker/innen und Fhrungskräfte in allen Arbeitsfeldern und Institutionen der sozialen Arbeit, an Lehrende und Studierende in der Aus-, Fort- und Weiterbildung sowie an Interessierte in Wissenschaft und Politik.

Inhaltsverzeichnis

  • Archiv für Wissenschaft und Praxis der sozialen Arbeit Nr. 1/2012
  • Editorial
  • Inhalt
  • Hubertus Schröer
  • Diversity Management und Soziale Arbeit
  • Lucy Chebout/Sarah Elsuni
  • Recht und Diversity Management – Potenziale zur Förderung sozialer Gerechtigkeit im Rahmen sozialer Arbeit
  • Leah Carola Czollek/Gudrun Perko/Heike Weinbach
  • Social Justice und Diversity Training
  • Eva van Keuk/Cinur Ghaderi
  • Diversity Training – transkulturelle Kompetenz für Profis im Gesundheits- und Sozialwesen
  • Fred Ziebarth
  • Gelingensbedingungen für eine inklusive Pädagogik
  • Michael Cremers und Jens Krabel
  • Männliche Fachkräfte in Kitas – Auswirkungen auf Teamprozesse und die pädagogische Praxis
  • Gari Pavkovic
  • Diversität als Störung des Gewohnten: Erfahrungen aus der Landeshauptstadt Stuttgart
  • Wiebke Lawrenz
  • Diversität in der Entwicklung eines inklusiven Gemeinwesens: Erfahrungen mit dem „Kommunalen Index für Inklusion“
  • Paul Mecheril/Andrea J. Vorrink
  • Diversity und Soziale Arbeit: Umriss eines kritisch-reflexiven Ansatzes

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