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Souverän im Assessment-Center

Sicher auftreten durch überzeugende Körpersprache

Christian Püttjer und Uwe Schnierda

Diese Publikation zitieren

Christian Püttjer, Uwe Schnierda, Souverän im Assessment-Center (2008), Campus Frankfurt / New York, 60486 Frankfurt/Main, ISBN: 9783593404523

Getrackt seit 05/2018

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Beschreibung

Im Assessment-Center geht es um mehr als um Fachwissen: Personalverantwortliche achten sehr auf die Körpersprache der Bewerber – denn die verrät oft mehr über sie, als ihnen vielleicht lieb ist. Doch ein souveränes Auftreten lässt sich trainieren!

Beschreibung / Abstract

Die erfahrenen Karriere-Coaches Püttjer & Schnierda zeigen in diesem Buch, wie man die klassischen Übungen im Assessment-Center wie Selbstpräsentation, Gruppendiskussion oder Mitarbeitergespräch meistert. Über 100 Fotos, viele Übungen und Praxistipps helfen den Bewerbern, durch Körpersprache ihre Kompetenz und Souveränität herauszustellen und im Assessment-Center zu punkten. Denn nicht nur was man sagt, ist wichtig – das Wie ist entscheidend!

Beschreibung

Christian Püttjer und Uwe Schnierda arbeiten seit mehr als 15 Jahren als Trainer und Berater in den Bereichen Karriere, Bewerbung und Kommunikation. Sie haben zahlreiche Ratgeber zu diesen Themen veröffentlicht, in die stets auch ihre Erfahrungen aus dem Beratungsalltag ihrer Karriereakademie einfließen.

Inhaltsverzeichnis

  • BEGINN
  • Inhalt
  • Einleitung
  • 1. Karrierefaktor Assessment-Center
  • Soziale und methodische Kompetenz im Berufsalltag
  • Soziale und methodische Kompetenz im Assessment-Center
  • 2. Die Bedeutung von Körpersprache
  • Die zwei Seiten der Kommunikation: Sachebene und Beziehungsebene
  • Die Meinungsbildung der Beobachter
  • 3. Die Selbstpräsentation: der wichtige erste Eindruck
  • Vortrag in eigener Sache
  • Der Start ins Assessment-Center
  • Sicher auftreten
  • Frei vortragen
  • Visualisierungen einsetzen
  • Dynamischer Auftritt
  • 4. Erfolgreiches Auftreten in der Gruppendiskussion
  • Ihr Auftreten in Besprechungen
  • Die Durchführung der Gruppendiskussion
  • Die Diskussion in Gang bringen
  • Blockbildungen entgegenwirken
  • Spannungen auflösen
  • Engagiert mitdiskutieren
  • Schweigende Teilnehmer einbinden
  • Die Diskussion strukturieren
  • Diskussionsergebnisse visualisieren
  • Mit Zeitmanagement zum Ergebnis
  • 5. Durchsetzen im Mitarbeitergespräch
  • Ihr Führungsverhalten
  • Der Ablauf des Mitarbeitergespräches
  • Angemessen Kontakt aufbauen
  • Grabenkämpfe im Gespräch
  • Unentschlossene Vorgesetzte
  • Ergebnisorientierte Gesprächsführung
  • Das Gespräch abschließen
  • 6. Taktisch verhandeln im Kundengespräch
  • Unternehmerisches Denken
  • Der Übungsverlauf beim Kundengespräch
  • Souveräner Auftritt
  • Das Gespräch in Gang bringen
  • Kooperation statt Konfrontation
  • Gesprächsblockaden vermeiden
  • Kunden beschwichtigen
  • Einen konkreten Abschluss erzielen
  • 7. Professionell präsentieren im Vortrag
  • Ihre rhetorischen Fähigkeiten
  • Die Aufgabenstellung beim Vortrag
  • Die richtige Vortragsposition einnehmen
  • Frei vortragen
  • Durch Medieneinsatz strukturieren und visualisieren
  • Stress- und Verlegenheitsgesten vermeiden
  • Die Zeit im Blick
  • Auf dem Weg an die Spitze
  • Register
  • Wir sind für Sie da

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